📘 Lektion 1: principer för likabehandling

Denna lektion fokuserar på att identifiera grundläggande principer för likabehandling.

Respekt och rättigheter

Alla anställda ska mötas av respekt och lika rättigheter. Beslut om anställning och utveckling grundas på objektivitet.

Jämställdhet i fokus

Vi arbetar för lika möjligheter för alla kön. Löneskillnader bedöms sakligt och ska inte grunda sig på kön.

Ansvar och efterlevnad

Styrelse och chefer ansvarar för policyersättning. Alla medarbetare bidrar genom att följa regler och skapa en inkluderande arbetsmiljö.